Novos programas lançados em 2011 contribuíram para o aumento do número de servidores públicos beneficiados pelas ações de qualificação e formação da Fundação Escola de Governo de Mato Grosso do Sul. Ao todo foram 4.246 pessoas atendidas em 135 turmas, o que representa quase o dobro de capacitações em comparação a 2010 quando foram qualificados 2.184 servidores em 80 turmas.

Com o objetivo de promover a valorização e o desenvolvimento do servidor, adequando-os aos novos perfis profissionais exigidos pelo setor público, a Escola de Governo tem garantido a milhares de pessoas a oportunidade de ampliar seus conhecimentos e adotar atitudes profissionais voltadas ao cumprimento de seus deveres com ética e eficiência.

Novas ações - O “Programa de Qualidade – Atendimento Cidadão” tem levado qualificação na área de atendimento ao público aos órgãos estaduais. Duas instituições já participam: a Empresa de Saneamento do Estado de Mato Grosso do Sul (Sanesul), que já teve seus servidores capacitados e o Hospital Regional onde deverão ser qualificadas aproximadamente 1.500 pessoas.

Outra ação de destaque promovida pela Escola de Governo é o “Programa de Desenvolvimento de Competências nos Municípios” voltado para atender principalmente servidores municipais no interior do Estado. Com a adesão de 37 cidades, foram qualificadas no ano passado 839 pessoas em diversas áreas de atuação.

“Nosso foco é manter um programa permanente de capacitação elevando o nível de qualidade dos serviços prestados aos cidadãos em todas as esferas da administração pública, seja ela municipal, estadual ou federal. A criação de ações específicas acelera o resultado e beneficia diretamente a sociedade”, explicou o diretor-presidente da Escola de Governo, Édio de Souza Viegas.

Expectativas – Para 2012 a Escola de Governo deverá ampliar suas ações firmando parcerias com novos órgãos estaduais para a realização do “Programa de Qualidade – Atendimento Cidadão”. O objetivo, segundo Édio Viegas, é beneficiar todas as instituições estaduais padronizando o atendimento prestado à sociedade.

Já o “Programa de Desenvolvimento de Competências nos Municípios” contará com novas cidades participantes que já manifestaram interesse. O objetivo é distribuir as ações de qualificação por todo o Estado facilitando o acesso dos servidores aos cursos.Um novo credenciamento de instrutores também está previsto para este ano com novas áreas de atuação o que possibilita a ampliação do leque de cursos oferecidos. “Estamos finalizando o planejamento deste ano que garantirá capacitação para um número maior de servidores. Todos podem usufruir de nossos serviços, pois nosso papel é garantir o desenvolvimento dos profissionais que atuam na administração colaborando para modernização do Estado”, finalizou o diretor-presidente.