O estudioso Joel Souza Dutra cita Douglas T. Hall para definir o que significa carreira, sendo esta “uma seqüência de atitudes e comportamentos, associada com experiências e atividades relacionadas ao trabalho, durante o período de vida de uma pessoa”. Entendemos então que seguir uma carreira é progredir em nosso trabalho, satisfeito pessoal e profissionalmente com isso.

Porém no Brasil, por questões econômicas e de luta pela sobrevivência, grande parte dos trabalhadores se sujeitam a qualquer tipo de atividade e em qualquer tipo de empresa, desde que esta esteja disposta a lhe pagar salários em troca de seus esforços.

Muitos, ao procurarem um emprego e entregarem seu currículo, deixam registrado no final deste uma frase mais ou menos assim: “estou disposto a realizar qualquer trabalho que a empresa puder me oferecer”. Isto não é nenhum absurdo, aliás, é muito compreensível, basta verificarmos os dados da Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios (PNAD) de 2007 divulgada pelo IBGE, onde constatamos que, apesar de melhoras, a maioria dos trabalhadores no Brasil (58,3%) recebe apenas dois salários mínimos. Assim, o avanço na distribuição de renda ainda é "de baixo impacto" segundo o IBGE, já que os 10% da população ocupada detém 43,2% das remunerações. A necessidade de dinheiro acima de qualquer propósito filosófico é real.

Mas, apesar de tudo isso, mesmo para o mais humilde trabalhador, ainda é possível tentar ser uma pessoa realizada com seu trabalho. Para isso, sugiro o que segue:

1) Conheça-se: saiba o que gosta de fazer dentro e fora do trabalho – Gosta de matemática? Entregue seu currículo numa firma de engenharia, num escritório de contabilidade ou numa escola, e aí sim, não importa o cargo, pois, com o tempo, você poderá crescer no ramo certo para seu perfil. Gosta de carros? Procure trabalho numa boa mecânica ou numa revendedora autorizada, por exemplo.

2) Jamais deixe de estudar: invista tempo e dinheiro na área que você mais se identificar. Hoje existem cursos gratuitos ofertados pelos governos e entidades.

3) Mantenha bons contatos dentro e fora do ambiente de trabalho e fique atento às oportunidades.

4) Para bons profissionais - que tenham qualidade, conhecimento em sua área, interesse, responsabilidade e honestidade - jamais falta trabalho. Creia nisso e vá em busca de qualificação e das oportunidades.

Seguindo estas e outras dicas importantes, apesar da dura realidade brasileira, o trabalhador poderá resolver seu problema atual de renda e, ao mesmo tempo, dedicar-se à sua realização profissional com entusiasmo, podendo, assim, construir uma carreira sólida e de sucesso.