Foto:Divulgação

Uma das preocupações mais frequentes dos produtores rurais no que diz respeito à gestão das propriedades é preparar seus sucessores para administrar o empreendimento. Atenta a esta demanda, a equipe técnica do Senar/MS - Serviço Nacional de Aprendizagem Rural promoveu este ano palestras e ofereceu duas turmas com 40 vagas do curso “Transformando herdeiros em Sócios”.

Com formato reduzido, o curso piloto foi realizado na última semana de outubro nos municípios de Dourados e Rio Brilhante, contabilizando 8 horas/aula, com foco na sucessão familiar das empresas rurais ou aos interessados em formalizar o negócio como uma instituição de lucros.

Segundo o superintendente do Senar/MS, Rogério Beretta, a capacitação superou as expectativas iniciais e por isso serão programadas novas turmas para 2015. “Inicialmente oferecemos duas turmas com 30 vagas, mas tivemos que aumentar para 40. O feedback foi tão positivo que estamos programando novas turmas para 2015, com carga horária mais ampla e duração de quatro módulos”, detalhou.

Avaliação – O produtor José Máximo possui uma propriedade de 15 hectares há 20 quilômetros de Rio Brilhante e participou do curso com as duas filhas, de 19 e de 12 anos. “Gostei muito da capacitação e considerei muito importante por ajudar os jovens a entenderem a importância de levar adiante o trabalho dos pais. Minha filha mais velha, que antes não ia nem ao pomar, hoje já faz planos para melhorarmos nossa produção”, relatou orgulhoso.

Na opinião do produtor Walter Beloto, 67 anos e proprietário da fazenda Vista Alegre, em Caarapó, o curso de sucessão ampliou os horizontes e ofereceu algumas sugestões que podem ser utilizadas com seus herdeiros. “Participei do curso em Dourados, no espaço Biorural e gostei muito. Quando nossos filhos e netos crescem começamos a criar expectativas de que continuem a trabalhar nas terras da família, mas eles precisam de orientação para entender a importância desta continuidade”, argumentou.

O proprietário da Bio Rural, em Dourados, Nelson Arruda Fialho, foi o pioneiro do curso em sucessão familiar e estimulou este ano treinamento para 23 famílias que atuam no setor rural, clientes da empresa. Depois de despertar para a necessidade dentro de casa, o empresário resolveu atender a demanda de outros produtores. “Além de empresário, sou produtor rural e tenho dois filhos, com 30 e com 26 anos. Preocupado com a participação deles nos negócios da família procurei saber mais informações sobre sucessão familiar. O resultado foi tão positivo que conquistamos o apoio do Senar/MS e já planejamos fechar mais turmas para o próximo ano”, revelou.

Fialho analisou que o curso é muito importante para preparar a continuidade do agronegócio regional e garantir a produção das propriedades. “Já conseguimos um grande avanço pelo fato das famílias discutirem o assunto, já que antes nem se conversava sobre a sucessão. No entanto, é preciso reforçar com os produtores que não existe um modelo padrão que atenda o público e que é preciso adequar os conhecimentos para cada realidade”, finalizou.

Para o presidente do Sindicato Rural de Rio Brilhante, Luiz Otávio Brito Fernandes, o reflexo imediato da capacitação é a estruturação e manutenção do agronegócio em Mato Grosso do Sul. “Considerei os temas discutidos muito importantes e necessários à realidade dos produtores rurais de nosso Estado, tanto que observamos o envolvimento e satisfação dos participantes”, pontuou.